• بازدید : 58 views
  • بدون نظر

انتقاد،پیچیده، مهم و ضروری است. باید به یاد داشت که هیچ شغلی، از انتقاد معاف نیست. انتقاد در کار، وجه مشترک همه­ ی ما است که نتایج مطلوب تر را همراه دارد.

انتقاد وسیله­ ای است برای انگیزش، آموختن، توسعه، آموزش و ایجاد روابطی قوی، تبادل اطلاعات، تاثیر گذاشتن و برانگیختن. برای بهره­ مندی از نتایج سحرانگیز “انتقاد”، شیوه­ ی عملی آن را در قالب بیست توصیه تنظیم و جهت استفاده تقدیم می­داریم.
امیدواریم با تهیه این فایل مفید(به صورت word در ۱۱ صفحه) بتوانید نهایت استفاده و بهره راببرید
هر شغلی، انتقاد به همراه دارد . فرقی نمی­ کند که شما رییس جمهور، معلم، بانک دار و یا

 مامور دولتی باشید. کار شما به هر حال انتقاداتی در پی داشته و شما باید با روحیه­ ای

مثبت از انتقاد استقبال کرده و از آن در جهت بهبود کار خود استفاده کنید. انتقاد تنها

کلمه ای است که مفهوم ارزیابی را نیز در بردارد. بنابراین انتقاد یعنی انتقال نتایج

ارزیابی.


عتیقه زیرخاکی گنج